Selezione per assunzione presso la Fondazione Regionale per la Ricerca Biomedica di un Responsabile Funzione Contabilità
Codice: FRRB2024041264
Domande dal: 17/09/2024 , ore 12:00
Scade il: 09/10/2024 , ore 12:00
Selezione per titoli e colloquio per l’assunzione presso la Fondazione Regionale per la Ricerca Biomedica (di seguito FRRB) di nr. 1 (una) unità di personale, con rapporto di lavoro a tempo pieno e indeterminato profilo professionale Responsabile Funzione Contabilità
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Codice: FRRB2024041264
Domande dal: 17/09/2024 , ore 12:00
Scade il: 09/10/2024 , ore 12:00
Scheda informativa
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Requisiti generali di ammissione alla selezione
I requisiti generali di ammissione sono i seguenti:
• aver raggiunto la maggiore età e non aver raggiunto il limite massimo previsto per il collocamento a riposo d'ufficio;
• essere cittadino italiano o di uno degli stati membri dell’Unione Europea con un'adeguata conoscenza della lingua italiana; devono altresì godere dei diritti civili e politici anche negli Stati di appartenenza o provenienza secondo le vigenti disposizioni di legge;
• idoneità fisica all'impiego in relazione alla mansione prevista dal profilo professionale;
• non essere esclusi dall’elettorato politico attivo;
• non essere stati destituiti dall’impiego, dichiarati decaduti, dispensati ovvero licenziati disciplinarmente da una Pubblica Amministrazione;
• non avere riportato condanne penali che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni in materia, la costituzione del rapporto di impiego con pubbliche amministrazioni.
• non trovarsi in conflitto di interessi con FRRB per aver assunto incarichi o prestazioni di consulenza avverso l’interesse dell’Ente;
• essere in regola con le norme concernenti gli obblighi di leva per i cittadini soggetti a tale obbligo o essere stato dispensato;
• non essere in corso nei divieti di cui all’art. 53, comma 16-ter, del D.Lgs 165/2001.
I requisiti sopra specificati dichiarati nella domanda di partecipazione, devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito nel presente Avviso e devono permanere fino al momento dell’assunzione in servizio.
Nel caso venga riscontrato il difetto di uno dei requisiti prescritti per l’ammissione, il candidato sarà automaticamente escluso dalla selezione.
Possesso dei titoli di studio richiesti al punto 5.
I titoli di studio conseguiti all'estero saranno considerati utili purché riconosciuti equivalenti, secondo la normativa vigente, ad uno dei diplomi italiani ai fini della partecipazione ai pubblici concorsi. Per eventuali informazioni sull’equipollenza/equivalenza dei titoli, consultare il sito internet del Miur.
Tutti i requisiti minimi di ammissione devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande di partecipazione alla selezione.
Requisiti specifici di ammissione
Il/la candidato/a deve avere conseguito:
• Diploma di Laurea (DL) conseguito con il vecchio Ordinamento in Economia e commercio o equipollenti
ovvero
Laurea Specialistica (LS) - DM 509/99 - o Laurea Magistrale (LM) o Laurea Triennale (L) – DM 270/04 – equiparata ai sensi del Decreto Interministeriale del 9 luglio 2009 al Diploma di Laurea del vecchio ordinamento sopra indicato.
• Esperienza lavorativa minima nella gestione delle mansioni riportate al punto 1, di almeno 5 anni in studi di Commercialisti, in aziende/enti pubbliche e/o private. Gli stage/tirocini non sono considerati elementi di esperienza lavorativa.
In alternativa, il/la candidato/a deve avere conseguito:
• Diploma quinquennale di:- Ragioneria;
- Perito Commerciale;
- Perito Aziendale;
- Analista Contabile;
- Amministrazione, finanza e Marketing.
o equipollenti.
• Esperienza lavorativa minima nella gestione delle mansioni riportate al punto 1, di almeno 8 anni , in studi di Commercialisti, in aziende/enti pubbliche e/o private. Gli stage/tirocini non sono considerati elementi di esperienza lavorativa.
Requisiti attitudinali
In aggiunta ai requisiti generali e specifici sopra elencati, il candidato dovrà dimostrare di possedere:
- ottime doti relazionali e spiccate attitudini al lavoro di gruppo;
- attitudine al problem solving e autonomia gestionale;
- ottime doti di organizzazione del lavoro e precisione;
- capacità di lavorare per obiettivi e nel rispetto di scadenze prefissate;
- capacità di seguire più attività contemporaneamente.
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La figura amministrativa ricercata sarà assegnata all’Area Amministrativa, svolgendo le seguenti attività:
- Adempimenti contabili, fiscali e di tesoreria nei termini e nei modi previsti dalla legge, in sinergia con il Responsabile dell’Area Amministrativa;
- Collaborazione con gli organi di FRRB e il Responsabile dell’area amministrativa nella redazione del bilancio civilistico di FRRB;
- Controllo dei flussi di cassa, redazione del budget e di report economici;
- Referente per gli istituti bancari;
- Referente dei flussi informativi di competenza del suo ufficio;
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n.a.
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n.a.
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n.a.
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La domanda di partecipazione deve essere presentata a partire dalle ore 12:00 del 17 settembre 2024, entro e non oltre il 9 ottobre 2024 alle ore 12:00, esclusivamente online, attraverso il portale di Regione Lombardia dedicato ai bandi www.concorsi.regione.lombardia.it, per accedere al quale occorre registrarsi e autenticarsi:
1. con il PIN della tessera sanitaria CNS (in tal caso sarà necessario quindi aver richiesto il PIN presso uno degli sportelli abilitati presenti nella Regione di appartenenza, portando con sé la tessera sanitaria e un documento d’identità valido e di essersi dotati di un lettore di smartcard e di aver caricato sul proprio computer il software per il suo utilizzo);
2. con lo SPID (Sistema Pubblico di Identità Digitale https://www.spid.gov.it/). Le modalità di attribuzione dello SPID per ciascun Identity Provider sono comunque
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immediatamente visibili sul sito: https://www.spid.gov.it/richiedi-spid e, con specifico riferimento agli italiani all’estero, si consiglia di visitare il link https://www.spid.gov.it/domande-frequenti.
3. con la CIE Carta di Identità Elettronica e relativo PIN. Per informazioni sul suo funzionamento: https://www.cartaidentita.interno.gov.it/identificazione-digitale/entra-con-cie/.
A seguito dell’inserimento nel sistema informativo dei dati richiesti, verrà automaticamente generata la domanda di adesione che non richiederà la sottoscrizione da parte del presentatore. Dopo aver preso visione della domanda generata dal sistema e avendo verificato la correttezza di tutte le dichiarazioni presenti nella stessa, si potrà procedere all’invio della domanda al protocollo.
Non è necessario allegare alla domanda copia del documento d’identità.
La domanda di partecipazione è validamente trasmessa e protocollata elettronicamente solo a seguito del completamento delle fasi sopra riportate cliccando il pulsante “Invia al protocollo”.
Si evidenzia che una volta inviata la domanda al protocollo, non sarà più possibile apportare modifiche alla domanda presentata, né sarà possibile presentare una nuova domanda in sostituzione della precedente.
A conclusione della suddetta procedura il sistema informativo rilascerà automaticamente numero e data di protocollo della domanda presentata.
Ai fini della verifica della data di presentazione della domanda farà fede esclusivamente la data di invio al protocollo registrata dalla procedura online.
L’avvenuta ricezione telematica della domanda è comunicata al soggetto richiedente via posta elettronica all’indirizzo indicato nella domanda e riporta il numero identificativo a cui fare riferimento nelle fasi successive dell’iter procedurale.
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Ammissione ed esclusione dei candidati
Tutti i candidati che hanno presentato regolare domanda verranno ammessi con riserva alla selezione.
La valutazione delle domande dei candidati sarà effettuata da una commissione nominata, dal Direttore Generale, ed è composta da tre componenti nel rispetto di quanto stabilito dal “Regolamento per il reclutamento del personale” di FRRB.
I candidati il cui profilo è stato ritenuto aderente con quello ricercato dovranno sostenere una prova scritta e, in caso di superamento della stessa, saranno convocati per un colloquio con la Commissione.
Tipologia della prova di selezione
La prova d’esame consisterà in:
• una prova scritta per verificare la conoscenza del bilancio civilistico e le relative operatività e le mansioni declinate al punto 1;
• una prova orale individuale volta ad approfondire il curriculum vitae, per la verifica delle mansioni declinate al punto 1 e della conoscenza della lingua inglese, in relazione alle esigenze dell’amministrazione, al fine di selezionare il candidato con le competenze professionali particolarmente idonee e pienamente rispondenti alle attese rispetto al profilo ricercato.
I candidati che supereranno la prova scritta con conseguimento del punteggio minimo di 6/10, saranno ammessi al colloquio di approfondimento del profilo professionale e attitudinale in relazione alle attività previste dalla posizione lavorativa da ricoprire come specificato al punto 1.
Il colloquio si intende superato solo se il candidato consegue un punteggio minimo di 6/10.
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Ai sensi e per gli effetti di cui all’art. 6 della Legge n. 241/1990, si informa che il Responsabile del procedimento per la selezione in oggetto è il Dott. Marco Trincavelli.
Tutte le comunicazioni dovranno pervenire esclusivamente alla casella di posta elettronica certificata istituzionale: fondazioneregionalericercabiomedica@pec.it
